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人力资源管理是现在跨行业找工作的主要选择对象,大家对这个职业的印象就是简单,需要做的事情很少,没有难度。可是真正做起来又会发现很多的问题,因为无论是哪一种工作,都不会像表面上看起来的那么容易。
大连富海教育对人力资源管理师的培养,绝对不止步于面试流程、人际关系处理能力的教授,我们更多地是进行全方面塑造,进行人力资源规划→人员招聘与配置→培训与开发→绩效管理→薪酬管理→劳动关系管理,360°的专业培训才能带给学员多方面的技能需求,能够让学生在这里学有所成才是最终的意义所在。
机构特色1、增添人力资源管理实战技能课程,这解决了以前学员只拿证而并不能真正提高自己工作能力的问题,使学员能做到学以至用、真正提高自己的实际工作能力、成为社会优秀的管理人才。
2、开设精讲班;考前串讲班+习题班;考前冲刺班
课程详情适合人群:
1、从事人力资源管理或有志于从事人力资源管理并符合报考条件的人员。
2、企业单位和事业单位的管理工作人员
授课内容:
班型设置 课程类别 课程 精讲班 理论知识 劳动经济学、劳动法、现代企业管理、管理心理与组织行为、人力资源开发与管理 专业技能 人力资源规划 人员招聘与配置 培训与开发 绩效管理 薪酬管理 劳动关系管理 合计 串讲班 理论知识 劳动经济学、劳动法、现代企业管理、管理心理与组织行为、人力资源开发与管理 专业技能 人力资源规划 人员招聘与配置 培训与开发 绩效管理 薪酬管理 劳动关系管理 合计 冲刺班 考前总复习 知识串讲;复习方法指导;历年真题精讲 机构环境如需了解更多信息,请大连富海教育的免费: